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Titel
Text copied to clipboard!Dekanin oder Dekan der Studierenden
Beschreibung
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Wir suchen eine engagierte Dekanin oder einen engagierten Dekan der Studierenden, der die akademische und persönliche Entwicklung unserer Studierenden fördert. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Schaffung eines unterstützenden und integrativen Umfelds, das das Lernen und das Wohlbefinden der Studierenden fördert. Sie arbeiten eng mit Fakultätsmitgliedern, Verwaltungspersonal und externen Partnern zusammen, um Programme und Dienstleistungen zu entwickeln, die den Bedürfnissen unserer vielfältigen Studierendenschaft gerecht werden. Zu Ihren Aufgaben gehört die Überwachung der Einhaltung von Richtlinien und Verfahren, die Unterstützung bei der Konfliktlösung und die Förderung von Initiativen zur Verbesserung der Studierendenzufriedenheit. Sie sollten über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen und in der Lage sein, effektiv mit Menschen aus verschiedenen kulturellen und sozialen Hintergründen zu interagieren. Ein tiefes Verständnis der Herausforderungen, denen Studierende heute gegenüberstehen, sowie die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln, sind entscheidend für den Erfolg in dieser Position. Wenn Sie eine Leidenschaft für Bildung und die Förderung von Studierenden haben, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Implementierung von Programmen zur Unterstützung der Studierenden.
- Beratung und Unterstützung der Studierenden bei akademischen und persönlichen Anliegen.
- Zusammenarbeit mit Fakultätsmitgliedern zur Verbesserung der Lehr- und Lernerfahrungen.
- Überwachung der Einhaltung von Hochschulrichtlinien und -verfahren.
- Förderung eines integrativen und unterstützenden Campusumfelds.
- Organisation von Workshops und Veranstaltungen zur Förderung der Studierendenentwicklung.
- Unterstützung bei der Konfliktlösung zwischen Studierenden und Fakultät.
- Erstellung von Berichten und Analysen zur Studierendenzufriedenheit.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abschluss in Pädagogik, Psychologie oder einem verwandten Bereich.
- Erfahrung in der Arbeit mit Studierenden in einer Bildungseinrichtung.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Fähigkeit, in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten.
- Kenntnisse in Konfliktlösung und Mediation.
- Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Programmen.
- Starke organisatorische Fähigkeiten und Detailgenauigkeit.
- Leidenschaft für die Förderung der Studierendenentwicklung.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Arbeit mit Studierenden gemacht?
- Wie gehen Sie mit Konflikten zwischen Studierenden und Fakultät um?
- Welche Strategien verwenden Sie, um ein integratives Umfeld zu fördern?
- Wie bleiben Sie über aktuelle Trends in der Studierendenentwicklung informiert?
- Können Sie ein Beispiel für ein erfolgreiches Programm nennen, das Sie entwickelt haben?